中冶赛迪研发中心-2017年招聘 | |
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RD000 等级 ★ 0 楼 发表于 2017/3/2 11:27:17 编 辑 |
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中冶赛迪研发中心2017年招聘 一、公司简介 ——中冶赛迪集团 中冶赛迪集团有限公司是世界500强企业——中国冶金科工集团(央企)的子公司,是集应用技术研发、经济技术咨询、规划设计、工程总承包、成套装备、工程监理、技术服务于一体的工程技术服务集团,2015年勘察设计行业全国设计院排名第39位,2015年中国软件业务收入排名第22位。公司介绍详见网址:http://www.cisdi.com.cn。 ——重庆赛迪冶炼装备系统集成工程技术研究中心有限公司(即:中冶赛迪研发中心,简称“赛迪技术”) 中冶赛迪研发中心是中冶赛迪集团全资子公司,是国家级的钢铁冶炼装备系统集成工程技术研究中心,承担集团前瞻、共性技术研究,负责急难和重大问题攻关以及集团级核心产品、新材料和新工艺开发,目前正致力于工业大数据产品开发、智能制造技术研究。公司下设21个研究所/室,近200名专职研发人员,其中硕士占65%,博士占15%。建有博士后科研工作站,与清华大学、北科大等建立有联合研究所,公司研发经费充足、科研实力雄厚,200多项成果获国家及部、省级奖励,获专利授权700余项。 二、招聘计划(具体岗位要求详见表后招聘信息) 招聘岗位名称 人数 学历 专业 MEMS或仪器仪表方向 1 硕士及以上 MEMS、仪器仪表等相关专业 纳米复合电镀方向 1 硕士及以上 电化学、应用化学等相关专业 金属纳米材料研发工程师 1 硕士及以上 金属材料/纳米相关专业/分子或超细颗粒运动行为研究相关专业 光纤传感器及检测系统开发 1 硕士及以上 光电信息工程 机器学习工程师 3 本科及以上 数学、统计类相关专业 Java开发工程师 2 本科及以上 计算机、软件相关专业 Web前端开发工程师 2 本科及以上 计算机、软件、平面设计相关专业 智能检测设备研发工程师 1 硕士及以上 检测仪器仪表相关专业 图像识别 2 硕士及以上 计算机、电子工程、自动化、应用数学、信息处理等相关专业 CAE结构分析工程师 1 硕士及以上 固体力学、工程力学、机械类专业 连铸工艺工程师 1 硕士及以上 冶金工程专业 连铸系统工程师 3 硕士及以上 电气自动化、计算机科学与技术、软件工程等专业 信息收集分析师 1 硕士及以上 情报学、信息资源管理等信息分析类专业,冶金工程类等专业 科技计划管理工程师 1 硕士及以上 管理类或工科类专业 给排水工程师 1 硕士及以上 给排水工程、环境工程 环保工程师 1 硕士及以上 环境工程 Web可视化工程师 1 硕士及以上 计算机、软件、平面设计相关专业 Web应用开发工程师 1 硕士及以上 计算机、软件等相关专业 计算机工程师 1 本科及以上 计算机相关专业 机器视觉应用开发工程师 1 本科及以上 计算机相关专业 合计 27 1、招聘岗位:MEMS或仪器仪表方向 需求人数:1人 岗位职责: 1. 微纳米传感器的设计及制作 2. 核心装备与信号检测系统整体设计 3. 传感器性能测试及分析 4. 传感器现场检测及其信号分析 职位要求: 1. 硕士及以上学历,本科及研究生方向均为MEMS、仪器仪表等相关专业。 2. 掌握光刻工艺,熟练操作PVD,CVD等仪器设备,具有一定的clean room工作时间,具备传感器制作经验者优先。 3. 深刻理解并掌握信号的调理及防护。 4. 熟练使用AutoCAD、Solidworks、Matlab及Labview等软件。 5. 了解基本的机械结构设计、制造等基础知识。 6. 有较强的分析能力,思维敏锐;良好的沟通及协调能力。 7. 事业心强,有较强的学习能力,善于接受新事物,肯钻研。 2、招聘岗位:纳米复合电镀方向 需求人数:1人 岗位职责: 1. 纳米复合电镀溶液的制备及纳米颗粒的有效分散 2. 纳米复合电镀工艺参数的优化设计 3. 纳米材料的合成制备研究 4. 纳米复合涂镀层性能的检测分析 职位要求: 1. 硕士及以上学历,本科或研究生方向为电化学、应用化学等相关专业。 2. 对纳米复合电镀过程有相当程度了解,从事过电镀或者有相关研究经验者优先。 3. 能够熟练应用硬度计、摩擦仪、扫描电镜、光学显微镜等仪器进行材料各种性能测试及观察分析。 4. 熟悉纳米材料的合成制备过程。 5. 实验动手能力强;有较强的分析能力,思维敏锐;良好的沟通及协调能力。 6. 事业心强,有较强的学习能力,善于接受新事物,肯钻研。 3、招聘岗位:金属纳米材料研发工程师 需求人数:2人 岗位职责: 金属纳米材料及相关纳米材料的研发及生产指导。 岗位要求: 1. 硕士及以上学历,金属材料/纳米相关专业/分子或超细颗粒运动行为研究相关专业; 2. 了解国内外材料标准规范,熟悉各种金属材料的特性; 3. 熟悉纳米材料的研发、制备,熟悉纳米材料的检测方法,会使用相关测量设备,动手能力强,有相当的实验操作经验; 4. 有金属纳米材料研发经验者或分子动力学模拟仿真背景者,优先考虑; 5. 较强的获取信息的能力和综合分析能力,头脑灵活,善于总结; 6. 良好的沟通合作能力和学习能力,善于接受新事物。 4、招聘岗位:光纤传感器及检测系统开发 需求人数:1人 岗位职责: 1. 光纤光栅传感器金属化防护工艺研究 2. 传感器性能测试及分析 3. 核心装备、工艺信号检测系统整体设计 4. 传感器现场检测及其信号分析 岗位要求: 1. 重点高校应届硕士生,专业方向为光电信息工程等相关专业。 2. 具有扎实的光学理论基础,深刻理解光纤光栅传感原理、光纤防护及波分复用系统的构建。 3. 动手能力强,具有光纤金属化处理工艺的实际操作经验及一定的材料知识基础;具备波分复用系统的设计能力,有实际项目设计、调试经验者优先。 4. 熟练使用AutoCAD、Solidworks、Labview及comsol等软件。 5. 了解基本的机械结构设计、制造等基础知识。 6. 有较强的分析能力,思维敏锐;良好的沟通及协调能力。 7. 事业心强,有较强的学习能力,善于接受新事物,肯钻研。 5、招聘岗位:机器学习工程师 需求人数:3人 岗位职责: 1. 负责机器学习算法及数据处理方法的研究与优化并形成详细报告; 2. 负责用R语言实现以上算法的程序实现和测试工作; 3. 数据分析及数据处理、数学建模、软件开发。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,数学、统计类相关专业; 2. 具备机器学习或数据挖掘算法的研究基础; 3. 具备较强的数学功底; 4. 有R语言等开发实际应用项目经验者优先; 5. 有C语言等开发实际应用项目经验者优先; 6. 头脑灵活、思维敏锐,有较强的学习能力,善于接受新事物,肯钻研,敢挑战。 6、招聘岗位:Java开发工程师 需求人数:2人 岗位职责: 1. 参与Java的Web项目或服务器端应用程序开发; 2. 参与软件的详细设计、代码实现、单元测试、集成测试; 3. 负责相关设计文档的编写。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,计算机、软件相关专业; 2. 有Web开发项目经验者优先考虑; 3. 熟悉JSP、JSF、SERVLET、JDBC、JNDI等至少两项技术,熟悉MVC架构; 4. 熟悉Tomcat、 Jboss等主流应用服务器的部署、配置和优化; 5. 熟悉数据库开发(oracle、sqlserver、mysql),有一定的sql优化能力者优先考虑; 6. 具备专业领域的计算机知识和技能(搜索引擎、数据挖掘/机器学习、多媒体、云计算、分布式系统等)优先考虑; 7. 强烈的上进心和求知欲,较强的学习能力和沟通能力,具备良好的团队合作精神。 7、招聘岗位:Web前端开发工程师 需求人数:2人 岗位职责: 负责网站项目的页面制作工作和前端技术开发工作。 岗位要求: 1. 本科及以上学历,计算机、软件、平面设计相关专业; 2. 精通html、js、jQuery、css3等页面制作技术,熟练掌握W3C标准; 3. 精通Photoshop切图,熟悉html5; 4. 能够熟练制作响应式页面,掌握bootstrap等响应式框架; 5. 有Echarts和Materialize项目经验者优先; 6. 能够对前端页面进行性能优化并提出整体优化方案; 7. 具备解决和改善主流浏览器兼容性问题的能力。 8、招聘岗位: 智能检测设备研发工程师 需求人数:1人 岗位职责: 1. 现场传感器及其信号检测与精度分析研究; 2. 核心装备与信号检测控制系统优化设计; 3. 装备类现场信号数字仿真技术和软件测试。 岗位要求: 1. 硕士及以上学历,检测仪器仪表相关专业; 2. 具有检测系统设计能力,熟悉常见工程物理量的检测方法; 3. 能熟练使用AutoCAD,Office等软件;具有ANSYS、Matlab等软件使用经验,具有C、C++、C#等编程能力; 4. 熟悉DCS控制系统;具备基础自动化编程基础; 5. 有数据分析与信号处理经验者优先; 6. 头脑灵活、思维敏锐,具有良好的沟通和协调能力; 7. 事业心强,有较强的学习能力,善于接受新事物,肯钻研,对软件学习有较强的领悟能力。 9、招聘岗位:图像识别 需求人数:2人 岗位职责: 1. 负责图像识别等技术的产品实现; 2. 负责图像处理和图像识别的技术研发。 岗位要求: 1. 硕士及以上学历,计算机、电子工程、自动化、应用数学、信息处理等相关专业,博士优先; 2. 具有良好的数学背景,熟悉各类基本的计算机视觉和模式识别算法,有工业图像处理和识别方面的项目经验,对机器学习各类算法熟悉者优先; 3. 精通C/C++编程,快速编程能力强,精通linux环境、python、GPU者优先。 4. 对算法研发有强烈的兴趣; 5. 具有创新精神,学习能力强,英文读写能力强; 6. 具有良好的敬业精神、团队合作精神和沟通能力。 10、招聘岗位:CAE结构分析工程师 需求人数:1人 岗位职责: 1. 对本公司科研开发、工程设计中的各种机械设备进行结构分析、运动分析、动力学分析; 2. 与工程设计人员对仿真分析结果和试验结果进行讨论、分析,提出解决或优化设计方案。 职位要求: 1. 硕士及以上学历,土木工程、固体力学、工程力学、机械类专业; 2. 熟悉CAE基础及应用,有一定的工程分析经验(请在简历中详细列出所参与的项目); 3. 精通ANSYS/Abaqus软件者优先; 4. 外语能力优秀者优先; 5. 有良好的沟通能力和团队合作精神。 11、招聘岗位:连铸工艺工程师 需求人数:1人 岗位职责: 从事连铸工艺技术的研究发及生产指导 岗位要求: 1. 硕士及以上学历,冶金工程专业; 2. 了解连铸生产工艺流程,了解连铸凝固原理,了解连铸生产操作制度和参数,了解连铸车间组织与管理; 3. 了解连铸主要工艺控制模型的软件构架、功能和运行机理; 4. 能基本运用各种测试方法和工具,可在指导下完成现场测试; 5. 熟练使用至少一种编程语言和一种数据库,了解计算机网络、常用数据结构和算法等,了解工艺控制或生产管理系统的软硬件接口和设计; 6. 能熟悉使用CAE、CFD软件; 7. 较强的获取信息的能力和综合分析能力,头脑灵活,善于总结; 8. 良好的沟通合作能力和学习能力,善于接受新事物。 12、招聘岗位:连铸系统工程师 需求人数:3人 岗位职责: 从事连铸控制、模型的研究、开发及调试。 岗位要求: 1. 硕士及以上学历,电气自动化、计算机科学与技术、软件工程等专业; 2. 了解连铸生产工艺流程; 3. 了解连铸主要工艺控制模型的软件构架、功能和运行机理; 4. 能基本运用各种测试方法和工具,可在指导下完成现场测试; 5. 熟悉c++、.net系统开发和一种数据库,了解计算机网络、常用数据结构和算法等,了解工艺控制或生产管理系统的软硬件接口和设计,能独立承担对工艺控制或生产管理系统组成模块的代码阅读与编写; 6. 较强的获取信息的能力和综合分析能力,头脑灵活,善于总结; 7. 良好的沟通合作能力和学习能力,善于接受新事物。 13、招聘岗位:竞争情报分析师 需求人数:1人 岗位职责: 1. 针对具体的科研课题,开展技术信息分析工作; 2. 根据管理部门的具体要求,开展知识产权侵权分析; 3. 协助研究室开展软课题的申报; 4. 跟踪重点企业,搜集重要的技术和市场信息,并进行技术与市场分析; 5. 开展行业/企业对标分析,宏观经济政策分析; 6. 完成上级交代的其他工作。 岗位要求: 1. 硕士及以上学历,情报学、信息资源管理等信息分析类专业,冶金工程类等专业; 2. 掌握专利分析、市场分析工具和方法的一种或多种,并能熟练应用; 3. 能够编用脚本语言编写个性化专利搜集、分析软件者优先; 4. 具有较强分析问题和解决问题的能力,有较强的沟通能力和团队协作能力、能够在压力下工作、愿意承担责任; 5. 能够轻松阅读英文文献,应届毕业生要求大学英语六级以上,同时掌握日语、德语等小语种优先考虑; 6. 具有较强的学习能力,能够主动、快速学习新知识。 14、招聘岗位:科技计划管理工程师 需求人数:1人 岗位职责: 1. 计划:编制科技发展规划、年度预算及年度工作计划等; 2. 平台:归口管理各类实验室及各级技术创新平台的建设、运维、验收等; 3. 合作:组织开展产学研合作,包括:政府及行业课题申报、鉴定、验收,科技优惠政策利用,与高校及企业的研究及试验合作等; 4. 成果:归口管理研发成果的宣传及协助推广等; 5. 综合管理:负责公司日常管理、信息化管理、资产管理,负责维护公司合法性及公共关系等。 岗位要求: 1. 硕士及以上学历,成绩优异,专业为管理类或工科类; 2. 校招学生应具有学生会干部或班长经历,社招人员应具有在大企业的科技管理经历; 3. 具有系统的管理知识和一定的管理经验,熟悉编制规划的模型和方法,具有一定的财务知识,对新知识和新技术敏锐,学习能力强; 4. 大局意识强、服务意识强、团队意识强,具有较强的组织能力、写作能力、沟通能力; 5. 能熟练运用word、excel、ppt等办公软件。 15、 招聘岗位:给排水工程师 需求人数:1人 岗位职责: 从事水污染模拟、水生态修复、水资源规划相关技术研发。 岗位要求: 1. 硕士及以上学历,给水排水工程或环境工程专业; 2. 有流动与传质过程模拟、水资源规划、水生态修复等背景优先; 3. 有独立科研能力、强烈的进取心和良好的团队合作精神; 4. 良好的沟通合作能力和学习能力,善于接受新事物。 16、招聘岗位:环保工程师 需求人数:1人 岗位职责: 从事难降解废水技术及工艺研发。 岗位要求: 1. 硕士及以上学历,环境工程专业; 2. 有难降解废水处理技术研究背景优先; 3. 有独立科研能力、强烈的进取心和良好的团队合作精神; 4. 良好的沟通合作能力和学习能力,善于接受新事物。 17、招聘岗位:Web可视化工程师 需求人数:1人 岗位职责: 负责web数据可视化软件研发、现场调试和实施 岗位要求: 1. 精通HTML5, javascript等Web程序设计语言; 2. 熟练掌握BootStrap, 熟练掌握AngularJS或React框架; 3. 对数据可视化有深入的研究,能够结合业务场景设计出实用的可视化方案,并提供优秀的用户体验; 4. 做过Hadoop, Spark等大数据相关项目者优先; 5. 有开源项目参与经验者优先; 6. 具备良好的信息理解能力和沟通技巧,具备一定的抗压能力和团队合作能力; 18、招聘岗位:web应用开发工程师 需求人数:1人 岗位职责: 负责web应用软件研发、现场调试和实施 岗位要求: 1. 硕士及以上学历,计算机相关专业; 2. 熟悉J2EE体系架构,能熟练运用Spring、Hibernate等主流开源框架; 3. 熟悉Web前端开发,如HTML、javascript、CSS、Bootstrap等前端技术,熟悉jQuery开发框架; 4. 熟悉Mysql或Oracle数据库; 5. 良好的沟通能力,强烈的工作责任心及团队合作精神。 19、招聘岗位:计算机工程师 需求人数:1人 岗位职责: 计算机管理系统设计、开发、调试、运维,模型及算法研究、开发。 岗位要求: 1. 计算机专业本科及以上学历 2. 具有2年以上JAVA、C++软件开发经验 3. 熟练掌握JAVA、C++软件开发; 4. 具有较丰富的管理信息系统、流程及离散行业MES软件开发经验;从事过模型及算法开发设计开发者优先考虑; 5. 具有良好的沟通合作和学习能力,善于接受新事物。 20、招聘岗位:机器视觉应用开发工程师 需求人数:1人 岗位职责: 1. 3D 机器视觉应用系统开发(定位、测量、3D场景构建) 2. 多传感器数据融合 岗位要求: 1. 数学、计算机、自动化、电子等相关专业本科及以上学历 2. 有良好的编程基础,精通C/C++编程语言,熟悉QT或MFC编程 3. 掌握图像处理和三维图形学相关算法 4. 熟悉2D/3D扫描优先 5. 熟悉计算几何算法优先 三、简历投递方式及薪酬福利 简历接收邮箱:RD_HR@cisdi.com.cn 简历发送邮件主题格式:“姓名-学校-专业-应聘岗位名称”,发送简历时同时请附上本科/硕士成绩单扫描件 工作地址:重庆市渝北区汇金路11号 薪酬福利及职业发展:  地区行业内富有竞争力的薪酬(年终奖、各类津贴、五险两金等)  为应届生提供3年的公寓(两人间、三星级酒店标准)  免费午餐(乡村基)、零食、清凉饮料  免费班车接送、员工体检  年度旅游、各类假期、各种节日礼物、生日礼物、新生儿大礼包等  为新员工配备1名导师,多元化的培训体系(新员工培训、专业能力培训、通用能力培训、国内外行业讲座交流等),全程为您保驾护航  配套齐全的图书馆和体育设施(室内羽毛球馆、游泳馆、电影院、健身房、足球场、篮球场、台球室、乒乓球场等)  丰富多彩的员工活动(运动会、文艺会、微讲坛、“赛迪之春”系列活动、亲子活动、相亲会、购房购车购物福利),各类社团期待您的加入! |
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